Pour toutes vos demandes, contactez nous au 03 20 72 02 92

Filtres Généraux
Filtrer par Catégories

Installation et entretien Poêles à granulés

Objectifs :

– Connaître le combustible et les principes de fonctionnement des poêles à granulés secs et hydrauliques
– Maîtriser la mise en oeuvre de l’appareil dans le respect des règles de l’art et de la réglementation
– Connaître les différents paramètres d’entretien des poêles à granulés de bois

Objectifs pédagogiques :

Descriptif :

Matin :
– La combustion
– Les principes de fonctionnement des poêles à granulés de bois
– L’évaluation des besoins thermique du client
– Performance thermique
– Réglementation électrique
– Réglementation sur la ventilation des locaux
– Réglementation des fumés, tubages…

Après-midi
– Installation d’un poêle à granulé
– Raccordement électrique
– Pose des tubages
– Cas particuliers
– Les points de vigilances

– Entretien et contrat d’entretien.

Se munir des EPI

Réglementation d’activités (complément de formation le cas échéant)
Articles R4544-9 et R4544-10 du Code du travail : habilitation électrique délivrée par l’employeur pour intervenir
sur des équipements de chauffage au niveau BR, ou BE mesures, ou BE vérifications, ou BE essais.

PRISE EN CHARGE TOUT OU PARTIE possible par OPCO

Durée : 1 jour
Coût pédagogique * : Nous consulter
(prix HT)
Coût repas / jour * : Nous consulter
(prix HT)
Commentaire :

PRISE EN CHARGE TOUT OU PARTIE possible par OPCO

 

Formations dispensées par un centre agréé.

Date et lieu de formation
Du 12/06/2025 au 13/06/2025
à Nord
Formateur : -
Nombre de participants
Minimum :
Maximum : 8
Public :

Toute personne intervenant sur les installations intérieures domestiques bois.

Moyens pédagogiques :

– Support de stage
– Vidéo-projection
Formateur attestant de parcours professionnels significatifs en lien avec l’action de formation et de compétences pédagogiques permettant de dispenser ce programme. Salle de formation adaptée.

Méthode d'évaluation :

QCM. Suivi des objectifs de la formation et de la compréhension des stagiaires par le formateur.
Évaluation des connaissances. Attestations de présence et de fin de stage individuelles envoyées aux stagiaires et feuille d’émargement. Évaluation à chaud de la satisfaction des stagiaires.

Le GRET